×
Day.io + Workday
Asistencia y horas trabajadas conectadas con Workday.
Cómo funciona la integración de Day.io con Workday
Day.io maneja la asistencia, los turnos y las vacaciones. Workday sigue siendo tu sistema para los datos de los colaboradores y la nómina.
Marcaciones revisadas por supervisores
Las marcaciones que no pasan una validación quedan en espera hasta que un supervisor las revisa. Una edición nunca reemplaza la marcación original.
Solicitudes de vacaciones
Los colaboradores piden vacaciones en Day.io y el jefe las aprueba ahí mismo, viendo quién más está ausente esos días.
Exportación a nómina
Las horas trabajadas, las horas extras y las ausencias aprobadas pasan de Day.io a Workday para la nómina, y el cierre de la quincena no arranca desde un Excel.
Beneficios de integrar Day.io con Workday
Por qué las empresas que usan Workday suman Day.io para el control de asistencia.
Marca desde donde trabajes
Celular, tablet compartida con PIN o computador: tu equipo marca en la app, en la web o con la extensión para Chrome y Edge.
Resuelve los problemas antes de la nómina
Turnos, marcaciones y solicitudes de vacaciones viven en Day.io, donde los supervisores los aprueban o corrigen en pocos clics antes de que algo llegue a Workday.
Horas extras a la vista con tiempo
Las horas extras aparecen a medida que se acumulan en la semana, así no hay sorpresas al cerrar la nómina.
Registros de horas firmados
Al final de cada periodo, cada colaborador firma su registro de horas desde el celular o el computador, y cada hora aprobada queda con una firma.
Roles y permisos
Supervisores, talento humano y administradores ven lo que su rol permite. También puedes crear roles a la medida.
Seguridad
Day.io cuenta con SOC 2 Tipo 2 y el sello GDPR Ready.
Preguntas frecuentes sobre la integración de Day.io con Workday
¿Cómo marcan los colaboradores con Day.io?
Desde el celular, desde una tablet compartida donde cada uno marca con su PIN, o desde el computador, en la web o con la extensión para Chrome y Edge.
¿Qué recibe Workday de Day.io?
Horas aprobadas, horas extras, ausencias y marcaciones, después de la revisión de los supervisores.
¿Los supervisores pueden corregir marcaciones o todo tiene que pasar por talento humano?
Los supervisores corrigen marcaciones y aprueban las solicitudes de su equipo, así talento humano no se vuelve un cuello de botella al final de la semana.
¿Cómo se protegen nuestros datos?
Day.io cuenta con SOC 2 Tipo 2 y el sello GDPR Ready. Con roles a la medida decides quién ve los datos de nómina.
¿Cómo se activa la integración?
Habla con un especialista y conecta Day.io con Workday junto con tu equipo.