{"id":3615,"date":"2021-07-21T14:33:46","date_gmt":"2021-07-21T17:33:46","guid":{"rendered":"https:\/\/day.io\/?p=3615"},"modified":"2023-06-28T12:03:57","modified_gmt":"2023-06-28T15:03:57","slug":"reuniones-zoom-como-hacerlas-mas-productivas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/day.io\/es\/blog\/reuniones-zoom-como-hacerlas-mas-productivas\/","title":{"rendered":"Reuniones\u00a0Zoom: \u00bfc\u00f3mo hacerlas m\u00e1s productivas?\u00a0"},"content":{"rendered":"
Las reuniones Zoom, o cualquier otro tipo de reuniones virtuales, ya forman parte de nuestro d\u00eda a d\u00eda en el trabajo. Sobre todo, a ra\u00edz de la pandemia, y la extensi\u00f3n del teletrabajo. Un hecho que ya ha sido estudiado, por ejemplo, en esta <\/span>interesante publicaci\u00f3n del National Bureau of Economic Research de EE.UU<\/span><\/a>.\u00a0Aunque con anterioridad ya eran muy empleadas en empresas internacionales y tecnol\u00f3gicas, hoy en d\u00eda la pr\u00e1ctica totalidad de las compa\u00f1\u00edas ya est\u00e1n familiarizadas con ellas.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n Las reuniones virtuales, qu\u00e9 duda cabe, han sido de gran ayuda para capear los confinamientos. Pero tambi\u00e9n son \u00fatiles todav\u00eda hoy, cuando el teletrabajo ya es una realidad asentada. Sin embargo, han surgido dudas y cuestiones en torno a si pueden llegar a\u00a0se\u00a0productivas. Y es que durante las videollamadas puede pasar de todo. Desde problemas t\u00e9cnicos al abuso de este formato de reuni\u00f3n, que en ocasiones puede impactar de manera negativa la productividad del equipo.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n En este art\u00edculo te mostramos qu\u00e9 tener en cuenta para poder optimizar tus reuniones Zoom al m\u00e1ximo.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n A pesar de que diversos estudios aseguran que las reuniones Zoom acostumbran menos que las reuniones presenciales convencionales, lo cierto es que pueden a\u00f1adir un plus de estr\u00e9s de los trabajadores. Un hecho que termina repercutiendo en su productividad<\/strong>. Estos son los principales problemas con los que nos podemos encontrar:<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n Como vemos los inconvenientes derivados de las reuniones Zoom pueden reducirse a dos elementos: la poca optimizaci\u00f3n del tiempo y el estr\u00e9s<\/strong> que provoca en los empleados. Algo que es facilitado, e incluso fomentado, por la eficiencia y sencillez de estas plataformas.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n <\/p>\n Lo apunt\u00e1bamos anteriormente: las reuniones Zoom son en torno a un 10-15% m\u00e1s cortas que las reuniones convencionales<\/strong>. Sin embargo, acostumbran a ser m\u00e1s en n\u00famero, por lo que la optimizaci\u00f3n del tiempo queda anulada. Por tanto, un primer paso en cuanto a la optimizaci\u00f3n del tiempo ser\u00eda crear una programaci\u00f3n de videollamadas.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n Conviene que las reuniones Zoom est\u00e9n fijadas en torno a cierta recurrencia<\/strong>. Algo especialmente \u00fatil, por ejemplo, en reuniones de departamento u interdepartamentales. Sin embargo, hay otro tipo de videollamadas que no son, estrictamente, reuniones. Pueden ocurrir debido al surgimiento de alg\u00fan imprevisto o cuesti\u00f3n que necesita ser atajada con rapidez.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n En este caso, claro est\u00e1, es dif\u00edcil programarla. Sin embargo, conviene ponderar si puede ser m\u00e1s pr\u00e1ctico establecer la comunicaci\u00f3n v\u00eda chat<\/strong>. O por otras v\u00edas que no impliquen una llamada. De hecho, muchas de las aplicaciones existentes para trabajo de equipos en l\u00ednea incluyen la funcionalidad del mensaje de voz<\/strong>\u00a0(la m\u00e1s conocida y empleada,\u00a0Microsof\u00a0Teams).\u00a0En muchas ocasiones es mucho m\u00e1s operativo que convocar una videollamada. No s\u00f3lo porque interrumpe bruscamente el flujo de trabajo sino porque muchos trabajadores experimentan estr\u00e9s en las videollamadas<\/strong>. Especialmente al sentirse demasiado<\/span> expuestos.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n Otro modo de hacer las reuniones Zoom m\u00e1s eficientes es la elecci\u00f3n de horarios convenientes para todos los participantes. Puede ocurrir que en una reuni\u00f3n participen miembros que viven en diferentes partes del mundo y, por tanto, est\u00e1n sujetos a diversos husos horarios<\/strong>. Para optimizar este punto se puede recurrir a aplicaciones como <\/span>World Clock Meeting Planner<\/span><\/a>. Con ellas se obtienen sugerencias para convocar las reuniones en horas que convengan a todos.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n Otra cuesti\u00f3n problem\u00e1tica de las reuniones Zoom es su poca estructuraci\u00f3n debido a la facilidad para realizarlas. Sin embargo, una vez en la reuni\u00f3n, se puede experimentar que la reuni\u00f3n es abundante en digresiones. Para evitarlo, conviene programarlas bien. Algunos consejos:<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n <\/p>\n Relacionado con el punto anterior, una estrategia efectiva es la de asignaci\u00f3n de roles<\/strong> siempre que sea posible. Ello depende siempre del tipo de reuni\u00f3n y de la materia que se quiera abordar. Sin embargo, existen pautas que podemos seguir:<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n Una vez abordada la cuesti\u00f3n del tiempo, vamos con la del estr\u00e9s. Como hemos visto, la segunda inconveniencia generada por las reuniones Zoom. De hecho, el efecto de las videollamadas en la psicolog\u00eda del empleado ha sido estudiado<\/strong>. En concreto, por el interesante <\/span>informe sobre las causas de la Fatiga Zooom<\/span><\/a>,\u00a0elaborado por el departamento de interacci\u00f3n humana de la Universidad de Stanford.\u00a0Conocer las causas de la Fatiga Zoom es una buena manera de atajarlas. Estas son las principales:<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n <\/p>\n Para reducir el estr\u00e9s derivado de los aspectos anteriormente, lo aconsejable es seguir estos consejos:<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n No pod\u00edamos finalizar este art\u00edculo sin hacer una referencia al teletrabajo. La modalidad de trabajo que, a ra\u00edz del confinamiento, extendi\u00f3 el uso de las reuniones Zoom. En este sentido, en ocasiones ocurre que el teletrabajador, al encontrarse en un entorno dom\u00e9stico, puede estar sometido a estr\u00e9s. En parte por los imprevistos que puedan ocurrir, muy relacionados con los ni\u00f1os en casa, timbrazos y llamadas inoportunas. Es por ello que, tambi\u00e9n en el caso de los teletrabajadores, conviene programar las reuniones siempre que se pueda<\/strong>. <\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n En el caso de que surja alguna incidencia que requiera de la comunicaci\u00f3n con el teletrabajador, tambi\u00e9n es conveniente solucionarla por otras v\u00edas que no impliquen necesariamente la videollamada<\/strong>. Es bien conocido que, con el auge del\u00a0<\/span>homeoffice<\/span><\/i>, se ha usado (y abusado) de las videollamadas\u00a0como recurso de vigilancia o verificaci\u00f3n<\/strong> de que el empleado est\u00e1 efectivamente trabajando.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n En este sentido, cabe destacar que no siempre es una buena estrategia, dado que puede incrementar el estr\u00e9s del teletrabajador. Precisamente porque pueda sentirse monitorizado. Adem\u00e1s, para ello siempre podemos recurrir a alg\u00fan\u00a0<\/span>software de control horario<\/span><\/a>\u00a0o de presencia que lo har\u00e1 todo m\u00e1s c\u00f3modo<\/strong>. Tambi\u00e9n conviene tener en cuenta que la\u00a0<\/span>ley de teletrabajo<\/span><\/a>\u00a0contempla que los teletrabajadores tienen el mismo estatus que los trabajadores ordinarios. En este sentido, tanto la flexibilidad horaria como el derecho a la desconexi\u00f3n digital\u00a0<\/strong>est\u00e1n\u00a0igualmente vigentes.\u00a0Por \u00faltimo, subrayar que la ley permite a las empresas el uso de software de verificaci\u00f3n de presencia<\/strong>. La compa\u00f1\u00eda puede usar el que mejor considere siempre que \u00e9ste no vulnere la protecci\u00f3n de datos y la dignidad personal.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Las reuniones Zoom, o cualquier otro tipo de reuniones virtuales, ya forman parte de nuestro d\u00eda a d\u00eda en el…<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":3620,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":"","inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[51],"tags":[],"acf":[],"yoast_head":"\n\n
\u00bfC\u00f3mo pueden impactar las reuniones Zoom en la productividad?<\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n
\n
C\u00f3mo ahorrar tiempo con las reuniones Zoom<\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n
La importancia de la buena elecci\u00f3n de los horarios en las reuniones Zoom<\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n
Estructurar las reuniones Zoom: consejos para llevarlo a cabo<\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n
\n
Tipos de reuniones y c\u00f3mo articularlas \u00f3ptimamente<\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n
\n
Las videollamadas y el efecto conocido como \u201cFatiga Zoom\u201d<\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n
\n
C\u00f3mo reducir el estr\u00e9s en las reuniones Zoom<\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n
\n
Reuniones Zoom y teletrabajo<\/span>\u00a0<\/span><\/h2>\n